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9 passende Stellenanzeigen gefunden.

HR Specialist Learning & Development (m/w/d)

Herausforderungen, an denen Sie wachsen: Durchführung einer jährlichen Analyse des Trainingsbedarfs, Entwicklung eines Trainingsplans und Ausrollen eines Trainingsprogramms in der gesamten Organisation; Unterstützung bei der Durchführung einer jährlichen Nachfolgeplanung, Talentidentifikation und -entwicklung sowie Ermittlung der daraus resultierenden Unternehmensbedürfnisse...

04.05.2021Arval Deutschland GmbHArval Deutschland GmbH OberhachingQuelle: hr-manager.jobs

Recruiting Specialist (m/w/d)

Sie arbeiten im Tandem mit einem erfahrenen Vertriebskollegen und bringen Kunden und freiberufliche Spezialisten aus IT und Engineering für Projekte zusammen; Sie schreiben Projekte aus, identifizieren geeignete Kandidaten in der Datenbank;......

30.04.2021SOLCOM GmbHSOLCOM GmbH Reutlingen, Stuttgart

(Junior-) Personalmanager*in (m/w/d)

Die Aufgaben: Betreuung und Umsetzung aller relevanten Prozesse in der Personalverwaltung – von Eintritt bis Austritt, von der Erstellung von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen bis zur Vorbereitung der Lohnabrechnung - am liebsten digital, mit unserer Personalverwaltungs-Software; Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen bei Fragen rund um die Personalverwaltung...

30.04.2021familie redlich AGfamilie redlich AG BerlinQuelle: hr-management.jobs

Personalreferent m/w/d

Sie bauen ein eigenes Team von 50-100 Monteuren auf, welches Ihnen unterstellt ist; Ausschreibung, Screening, Vorselektion und Koordination von Interviews; allgemeines Bewerbermanagement;......

29.04.2021PRODOMUS GmbHPRODOMUS GmbH Düsseldorf
Top Job

Personalreferent (m/w/d)

Ihre Aufgabe: Verantwortung der gesamten operativen Personalarbeit für einen definierten Mitarbeiterkreis; Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen sowie bei der Personalentwicklung; Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat; Initiierung, Durchführung und Steuerung von Projekten...

29.04.2021FALKE KGaAFALKE KGaA SchmallenbergQuelle: hr-management.jobs
Top Job

Personalreferent (m/w/d)

Ihre Aufgabe: Verantwortung der gesamten operativen Personalarbeit für einen definierten Mitarbeiterkreis; Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen sowie bei der Personalentwicklung; Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat; Initiierung, Durchführung und Steuerung von Projekten...

29.04.2021FALKE KGaAFALKE KGaA SchmallenbergQuelle: hr-manager.jobs
Top Job

Personalreferent (m/w/d)

Ihre Aufgabe: Verantwortung der gesamten operativen Personalarbeit für einen definierten Mitarbeiterkreis; Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen sowie bei der Personalentwicklung; Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat; Initiierung, Durchführung und Steuerung von Projekten...

29.04.2021FALKE KGaAFALKE KGaA SchmallenbergQuelle: personalmanagement.jobs

Bereichsleiter Großkunden / Sales Manager (m/w/d)

Effektive Vertriebssteuerung; gezielte Kundenakquise und -entwicklung; Sicherstellung und Einleiten von Maßnahmen zur Kundenbindung; Übernahme von Jahres- und Quartalsplanungen sowie Ermittlung von etwaigen Abweichungen;......

15.04.2021Randstad Deutschland GmbH & Co.KGRandstad Deutschland GmbH & Co.KG Erfurt, Thüringen

Personaldisponent (m/w/d)

Disposition und Überwachung der Regel- und Sonderdienste des Zugpersonals mit der Dispositionssoftware IVU Rail unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Vorgaben;......

14.04.2021Abellio Rail GmbHAbellio Rail GmbH Hagen

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