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Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

Gemeinsam mit Ihren Teamkollegen betreuen Sie den gesamten Employee-Life-Cycle unserer 130 Beschäftigten und verstehen sich als interner Dienstleister für unsere Mitarbeitenden, Auszubildenden und Führungskräfte gleichermaßen;......

Personalentwickler / Talentmanager (m/w/d)

Ausweitung und Implementierung einer strategischen Personalentwicklung, incl. Umsetzung zielgruppenorientierter Qualifizierung und Instrumente; Entwicklung und Mitarbeit von/bei zentralen HR Projekten sowie Optimierung von Personalprozessen;......

HR Business Partner (m/w/d)

Consulting and support of managers and employees in all personnel-related matters throughout the entire employee life cycle for our national and international employees; Responsibility for all tasks in the Employee Life Cycle;......

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Gehaltsabrechnung

Selbständige Durchführung der Gehaltsabrechnung incl. administrativer Aufgaben; Pflege der Personalmanagementsysteme; Erstellen von Personalkostenauswertungen und Statistiken; Mitarbeit bei HR Projekten und bei der Optimierung von Prozessen;......

Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Abrechnung (m/w/d)

Erfassung, Pflege und Kontrolle von Personalstamm- und Bewegungsdaten in unseren Systemen für die Entgeltabrechnung; Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Bereich;......

Personalleiter (m/w/d)

Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Personalangelegenheiten; Organisation und Koordinierung von Personalentwicklungsmaßnahmen; Verantwortung für die Erstellung der monatlichen Verdienstabrechnung;......

Referent Personalmanagement & Recruiting (m/w/d)

Übernahme Bewerbermanagement inklusive Erstellung und Schaltung von Personalsuchanzeigen, Durchführung der Bewerberkorrespondenz, Führen von Bewerberinterviews und Erstellen von Bewerberexposés zur Vorbereitung von Personalentscheidungen;......

Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Betreuung bzw. Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Fragen bezüglich des Employee Lifecycles; Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen; Begleitung und Koordination des gesamten Bewerbermanagements;......

Mitarbeiter im Personalmanagement (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Innerhalb der Abteilung Human Resource Management sind Sie im Bereich "Professorenangelegenheiten“ für die Abwicklung sämtlicher personeller Einzelmaßnahmen wie z.B. Teilzeit, Elternzeit, Abordnungen, Versetzungen, Ruhestandversetzungen zuständig;......

Referent Personalentwicklung (m/w/d)

Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) von Fach- und Führungskräften zu Personalentwicklungsthemen; Betreuung und Weiterentwicklung unserer Personalentwicklungsinstrumente wie beispielsweise Mentoring, Coaching und das Jährliche Mitarbeitergespräch;......

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Erstellen von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen; Erstellen von Statistiken und Reportings; Bescheinigungswesen; Zeiterfassung; Unterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft;......

HR Business Partner (d/m/w) Dienstleistungszentrale

Als HR Business Partner beraten Sie in allen personal- und arbeitsrechtlich relevanten Fragestellungen, sind souveräner, vertrauensvoller Berater und Sparringspartner unserer Führungskräfte und Mitarbeiter, um die Businessziele zu erreichen;......

Payroll Specialist / Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Durchführung einer ordnungsgemäßen Entgeltabrechnung; Pflege und Betreuung des Zeiterfassungssystems und HRIS; Ermittlung der HR-Daten für Monats-/ Quartals- oder Jahresabschlüsse und zusätzlichen Reportings;......

HR- Assistenz / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Unterstützung des HR-Bereiches im Daily Business; Mitarbeit im Bewerbungsmanagement und Onboarding; Kreation und Organisation von Teamevents; Pflege der digitalen Personalakten und Zeiterfassung;......

Sachbearbeiter Personal / HR Referent (m/w/d)

Sie sind Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende und zu gehaltsrelevanten Fragestellungen für einen definierten Betreuungskreis; führen die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung im Team durch;......